よくある質問

• どんなお客様を送迎することが多いですか？

  70代以上のご高齢の方や、障がいをお持ちの方のご利用が多いです。
  杖を使って歩かれる方や車いすの方、寝たきりの方など、身体状況はさまざまです。
  施設に入居されている方やご自宅で生活されている方、病院に入院中の方など、ご利用の環境も異なります。
  目的も通院や買い物、冠婚葬祭、旅行、一時帰宅、退院・転院・施設間の移動など多岐にわたり、
  それぞれに合わせたサポートを行っています。

• 介護職未経験でも応募できますか？

  はい、介護職の未経験者でもご応募いただけます。車での送迎業務であれば、運転ができれば問題ありません。
  ただし、利用者さまの付き添いを伴う業務の場合は、介護や福祉分野での経験がある方のほうが望ましいです。
  不安な点があれば、事前にご相談ください。

• 子育て中でも働けますか？

  もちろんです。現在働いているスタッフのうち、約半数が子育て中です。
  勤務日数や時間など、ライフスタイルに合わせた働き方ができるよう調整しています。
  また、代表自身も子育て中のため、家庭と仕事の両立に理解があり、必要な配慮も柔軟に対応しています。

• 残業はありますか？

  通常業務で発生する残業は、1日あたり30分から1時間程度です。
  また、月に1回、夕方からミーティングを行う日があり、その日は2時間程度の残業となります。
  長時間の残業が予想される場合には、事前にお伝えし、準備していただけるよう配慮しています。

• 資格取得のサポートはありますか？

  はい、サポート体制を整えています。業務に必要な資格は、
  「介護職員初任者研修」以上の介護資格と「普通自動車第二種免許」です。
  すでにいずれかを取得されている方には、残りの資格取得にかかる費用を会社が負担いたします。
  どちらもお持ちでない場合でも、入社前の期間を活用するなど、
  相談のうえで取得をサポートいたしますので、ご安心ください。

• どういう仕事が多いですか？

  主なお仕事は、ご利用者様の通院やお出かけの送迎です。
  ただ車でお送りするだけでなく、乗り降りのサポートや移動時の簡単な介助なども行います。業務としては、送迎のみの対応と介助を含む対応が半々くらいのイメージです。
  ご利用者様と一緒に過ごす時間が比較的長く、会話を楽しんだり安心して移動できるよう見守ることも大切なお仕事です。

• 事務作業はありますか？

  はい、簡単な事務作業があります。
  主な内容は、ご利用者様の送迎や外出の様子を記録する簡単な報告や、日々の出来事を共有するためのブログ作成などです。難しい事務作業やパソコンの専門スキルは必要ありません。基本的には現場の業務が中心で、記録もフォーマットに沿って入力する形なので、未経験の方でも安心して取り組んでいただけます。

• 連休は取れますか？

  はい、可能です。
  事前にご相談いただければ、3連休程度の取得も調整できます。スタッフ同士でシフトを調整しながら、できるだけ希望に沿えるよう配慮していますので、予定がある場合は早めにご相談ください。